


工作经历
儿童摄影
店长2013.07—2017.07
1、全面负责门店内各运营部门的管理工作,建立并不断完善相关管理制度、规范、流程,保障各项工作顺利进行;组织、安排、管理店内的销售等日常流程安排工作.
2、保障门店的正常运营,带领团队完成每月营业销售业绩指标;
3、定期采购服装及道具,和摄影师及引导师定期研发***风格及样片
定期和摄影师及数码师沟通,检查照片及排版质量,确保给到客人的产品过关;
4、节约公司成本,提高品牌口碑。
5、销售业绩报表的制作,根据报表分析问题,并定期做相关岗位培训,有效提高门店的整体销售能力。
教育经历
作品展示
求职者暂未上传作品面试邀请